Gelijkwaardigheid voorop

Het internet heeft ons veel gebracht. Zo is kennis voor iedereen dichtbij en toegankelijk en via het internet zijn mensen van over de hele wereld met elkaar verbonden. Of het nou eenzelfde achtergrond of levenswijze is dat je bindt, een politieke mening, een bijzondere hobby of je werkveld.

Dus ook als je een wat andere mening hebt, kun je online je medestanders vinden en met elkaar verbinden. Zo krijgen minderheidsstandpunten een stem en een podium. En dat is goed.

De keerzijde van online verbinding

Tegelijkertijd krijgen ook ideeën waar we als democratische samenleving niet zo blij mee zijn de kans om te groeien. Afgelopen HVN-avond spraken we over de opkomst van tradwives en de manosphere, tijdens de coronaperiode overgewaaid vanuit de VS. We zien om ons heen en met name online veranderende ideeën over gender, de verhouding tot vrouwen in het algemeen en meer in het bijzonder de rolverdeling tussen mannen en vrouwen. Hoe groot is die ontwikkeling eigenlijk? En wat vinden we ervan?

Wat ik leerde van onze kundige sprekers, twee sociale wetenschappers van de Radboud Universiteit, is dat deze bewegingen in Nederland vooralsnog relatief klein zijn. Maar wel dat er in beide bewegingen een negatieve ontwikkeling zichtbaar is. Er worden overtuigingen aan verbonden die raken aan het christelijk geloof en aan het migratiedebat. Daarbij vallen woorden als macht, ongelijkheid, vrouwen als object. Ook klinkt er een sterke veroordeling van andersdenkenden, mensen die anders leven of een andere afkomst hebben. En daar werd ik niet blij van.

Waar staan we voor?

En ik niet alleen. Onze reacties en vragen uit de zaal lieten zien dat voor ons gelijkwaardigheid, wederzijds respect en een open houding heel belangrijk zijn. HVN zet zich in voor een samenleving waarin vrouwen en mannen gelijke kansen hebben om zich te ontwikkelen en invloed uit te oefenen, zowel binnen organisaties als daarbuiten. Daarin passen geen woorden als ongelijkheid of dwang.

Een gezonde relatie, traditioneel of modern, thuis, op het werk of waar dan ook, kan niet zonder wederzijds respect. Dank Sandra Linssen voor het inbrengen van dit onderwerp, we zijn er nog lang niet over uitgepraat.

Anita Scholten